Forventet i perioden 1. februar 2025 indtil 31.januar 2026Kan du genkende dig selv i nedenståendeDu er sundhedsfaglig uddannet og har erfaring fra primær sektor med visitation til SEL og SUL og har et særligt fokus på rehabiliteringDu brænder for at skabe sammenhængende forløb mellem region og kommune og kan aktivt bidrage til detteDu interesserer dig for at sikre de gode overgange omkring den borger som kommer på en aflastnings- og midlertidig plads på Rehabiliteringsenheden, hvor borgernes forløb ofte har en høj grad af kompleksitetDu kan se dig selv bidrage med din faglighed, evne til nytænkning og samarbejde i de fremtidige omstillingsprocesser, som følger med udviklingen i kommunen og samfundet genereltDu kan indgå i et flerfagligt samarbejde, med ligeværdige kollegaer fra andre fagområderDu kan navigere og agere i et højt tempo og til tider også i mange sager ad gangen. Du skal kunne træffe gode faglige vurderinger i komplekse sager.Du tænker i helheder og formår at skabe høj medinddragelse af borgerne og pårørende i forløbet bl.a. ved at indtage og anvende borgerperspektivet i dit arbejdeDu er dialogsøgende og har stærke kompetencer mundtligt og skriftligtEr du som personSamarbejdsorienteret og en holdspillerAnsvarsbevidst og målrettetGod til at bede om hjælp og søge sparringGod til at bevare roen og skabe overblikTillidsvækkende og empatiskTydelig og inddragende i din kommunikation.Så kan vi tilbyde digAt blive en del af visitationen, der består af fysioterapeuter, ergoterapeuter, sosu.- assistenter og sygeplejerskerAt blive en del af udskrivelsesteamet, som består af 4 visitatorer, der arbejder med udskrivelser og midlertidige pladser i Syddjurs Kommune.Et spændende, udviklende og udfordrende job med mulighed for indflydelse på tilrettelæggelsen af det daglige arbejde og med mulighed for hjemmearbejdeEn afvekslende hverdag med besøg med borgerne under indlæggelsen på Randers sygehus eller på vores rehabiliteringsenhed i Tirstrup, dage på kontoret i Ebeltoft Lundbergsvej 2 og møder med samarbejdspartnerEn arbejdsplads, hvor der er fokus på videndeling og udvikling af fagligheden på områdetEt godt arbejdsmiljø med kollegialt sammenhold og humor i hverdagenEn arbejdsplads med tillidsbaseret ledelseVisitation og Hjælpemidler er en afdeling under Ældre og Sundhed. Du bliver en del af en velfungerende afdeling med kompetente medarbejdere, der er vant til at tage ansvar, og som sætter en ære i at yde en god indsats.Du bliver kollega med 19 visitatorer som er opdelt i disse mindre teamsVisitationen og hjælpemidler (10): Pleje og praktisk hjælp, hjælpemidler og boligerTeam omkring særbevillinger (3): boligindretning, støtte til køb af bil til både børn og voksne, hjælpemidler til børnPersonlige hjælpemidler (2): Kropsbårne hjælpemidlerUdskrivelses og rehabiliteringsteam (4)Der er tale om et barselsvikariat på 37 timer eller efter aftale og med start 1. februar 2025Ansøgningsfrist er den 5. december 2024Der afholdes samtaler den 10. december 2024Ønsker du at høre mere om os og stillingen er du velkommen til at ringe eller skrive tilTove Norre Andersen, Leder af visitation og hjælpemidler på 20 12 22 78Du bliver ansat på overenskomstvilkår.Løn- og ansættelsesmæssige vilkår forhandles med den relevante forhandlings berettigede organisation.Syddjurs Kommune opfordrer alle til at søge stillingen uanset køn, alder, etnisk baggrund, handicap m.v. Du kan søge jobbet ved at klikke på ”Send ansøgning”. Vedhæft din ansøgning og dit CV. (De vedhæftede filer skal være i pdf- eller word-format).TIPS: Syddjurs Kommune anvender digital rekruttering, se ledige stillinger på Syddjurs. dk / job.Syddjurs Kommune har omkring 44.000 indbyggere, fem hovedbyer og et stort opland med mange landsbyer. Vi er en Kommune i udvikling og hvert år vælger mange familier at flytte hertil. Vores styrker er de aktive borgere, de mange bysamfund, en enestående natur og nærheden til storbyen Aarhus. Vi er en aktiv del af udviklingen i den midtjyske region, herunder Business Region Aarhus, som er et fællesskab mellem de 12 østjyske Kommuner på tilsammen en million østjyder, en halv million arbejdspladser og landets største vækstområde uden for hovedstadsområdet. Syddjurs Kommune er den største arbejdsplads med cirka 3.200 engagerede medarbejdere. Gennem dialog med virksomheder, brugere og borgere sikres et fælles ansvar for Kommunens udvikling. Vores Ledelses- og medarbejdergrundlag tager afsæt i Kommunens vision ”Sammen om det gode liv” og i Kommunens værdier; åbenhed, udvikling, respekt og kvalitet - som vi efterlever ved at borgere, erhvervsliv og medarbejdere i Syddjurs Kommune møder hinanden med nysgerrighed og engagement og skaber i fællesskab rammerne for det gode liv i hele Syddjurs.
